Diagnostic

UN OUTIL MAJEUR ADAPTABLE POUR DÉTERMINER UNE MULTITUDE DE SCHÉMA DE FONCTIONNEMENT

®

Méthode
SKILLSMAPPING®

Nature de la mesure

Cet outil va déterminer vos compétences
naturelles et acquises.

Indicateurs décelés

  • Comment captez-vous l’information ?
  • Comment traitez-vous l’information ?
  • Comment donnez-vous l’information ?
  • Quel est votre rapport à la volonté et à l’effort ? (votre système CONATIF)
  • Quelles sont vos capacités naturelles ? (votre système COGNITIF)
  • Analyse des systèmes de perception de l’information
  • Analyse du traitement des informations perçues
  • Focus sur l’utilisation des intelligences réflexives et émotionnelles
  • Analyse des schémas d’expériences (similarités et différences)
  • Analyse des systèmes de fonctionnement face à l’action
  • Analyse contact : Niveau Empathique/Sympathique/Egocentrisme
  • Analyse des systèmes d’adaptation et des systèmes préférentiels
  • Votre système managérial : Directif/Collaboratif/Paternaliste/Participatif
  • Comment communiquez-vous : système d’exclusion ?